Sökresultat
43 resultat hittades med en tom sökning
- Prodias Analysportal - allt samlat på ett ställe
Att hantera drogtester, remisser och analyssvar ska vara tryggt, effektivt och enkelt. Med Prodias Analysportal får verksamheter inom vård och behandling full kontroll över hela provtagningsprocessen, från remiss till färdigt analyssvar. Syftet med Analysportalen har från start varit att stödja verksamheter inom hälso- och sjukvård, beroendevård och behandlingshem – genom att skapa en trygg och effektiv hantering av prover och den administration som följer. All hantering sker i enlighet med GDPR och Patientdatalagen, vilket garanterar hög datasäkerhet och trygg hantering av patientuppgifter. All hantering sker i enlighet med GDPR och Patientdatalagen , vilket garanterar hög datasäkerhet och trygg hantering av patientuppgifter. Säkra inloggningsmetoder Prodias Analysportal erbjuder tre olika sätt att logga in: Mobilt BankID – samma säkerhetsnivå som en ID-handling Tvåfaktorsautentisering (lösenord + sms-kod) – för användare utan BankID SITHS-kort – för vårdpersonal som loggar in via HSA-ID För nya användare behöver ett mobilnummer registreras, så att koden kan skickas via sms. Enkel administration Varje organisation kan ha flera användarroller. Administratören har tillgång till hela organisationens remisser, provsvar och patienter, medan en vanlig användare enbart ser sina egna ärenden. Administratören kan enkelt lägga till, ändra eller inaktivera användare direkt under Inställningar → Hantera personal . Där anges också om användaren ska få notifiering via sms eller e-post när nya provsvar är klara. För tryggare och effektivare vård Syftet med Analysportalen är att underlätta det dagliga arbetet för hälso- och sjukvård, beroendevård och behandlingshem – så att fokus kan ligga på det som verkligen spelar roll: att ge rätt stöd, behandling och uppföljning. Första gången ni vill använda portalen kontaktar ni Prodia för att registrera era användaruppgifter. Därefter sköts allt smidigt online. Vill du veta mer eller ha råd i hur vi kan hjälpa dig? 📞 040-685 00 88 📧 info@prodia.se 💻 Prodias Analysportal
- “Zoombiedrogen” Alfa-PVP, en farlig syntetisk katinon
Den senaste tiden har medier rapporterat om Alfa-PVP, ibland kallad ”zoombiedrogen” , som orsakat kraftiga reaktioner i flera europeiska länder. I Finland ökade beslagen av substansen med nästan 800 % under årets första halvår jämfört med samma period i fjol, en oroande utveckling som visar hur snabbt nya substanser kan spridas. Alfa-PVP tillhör gruppen syntetiska katinoner , kemiskt besläktade med amfetamin, men med ännu starkare och mer oförutsägbara effekter . Substansen påverkar centrala nervsystemet och kan ge allvarliga psykiska symtom som panik, aggressivitet, hallucinationer och psykosliknande tillstånd . Eftersom nya droger som Alfa-PVP ofta säljs under andra namn och kan beställas via nätet, blir det en utmaning för både vård och arbetsgivare att snabbt upptäcka användning och agera rätt. Hos Prodia kan Alfa-PVP redan idag spåras i flera av våra analyser. I både Multianalys i saliv och stor amfetaminanalys i saliv, blod och urin ingår substansen, vilket gör det möjligt att tidigt upptäcka användning, bekräfta misstankar och ge stöd i såväl behandling som beslutsunderlag. Vår erfarenhet visar att tidig upptäckt och rätt insats kan göra avgörande skillnad, både för individen och för arbetsplatsens trygghet. Vill du veta mer eller ha råd i hur vi kan hjälpa dig? 📞 040-685 00 88 📧 info@prodia.se 💻 Prodias Analysportal
- HR-dagen i Stockholm
HR-dagen samlar HR-chefer, personalansvariga och ledare till en dag fylld av inspiration, nätverk och viktiga samtal om arbetsmiljö och framtidens HR. Prodia är med både som utställare och föreläsare och sätter fokus på en av arbetslivets utmaningar: missbruk på arbetsplatsen. Amanda Andersson och Thomas Lundblad representerar Prodia HR-dagen erbjuder föreläsningar, mässa och nätverkande i en inspirerande miljö. Det är en unik chans för dig som arbetar med HR att ta del av nya idéer, få insikter och knyta kontakter med både kollegor och leverantörer. Amanda och Thomas kommer delta från Prodia så passa på att fånga dom för ett samtal. Föreläsning Vi håller en föreläsning kl. 11.25 – 11.50 och sätter fokus på varför drogtester och tydliga rutiner blir allt viktigare för HR. Några fakta vi lyfter: Positiva drogtester på arbetsplatser har ökat med 215 % de senaste 12 åren. Över 80 % av de som lever med missbruk har ett jobb. Konsekvenserna är allvarliga: ohälsa, högre sjukfrånvaro, fler olyckor och minskad produktivitet. Vi delar med oss av erfarenhet och ger kunskap om: Rättigheter och skyldigheter kring drogtester. Hur en tydlig policy och rutiner kan utformas. Vilka möjligheter som finns för att förebygga risker och stötta medarbetare. Vi ses den 14 november HR-dagen är en chans att fylla på med inspiration, få ny kunskap och knyta kontakter. Vi ser fram emot att träffa dig i vår monter och på vår föreläsning! 📅 14 november 📌 Münchenbryggeriet, Stockholm ⏰ 9:00-15:00 🗨️ Föreläsning 11.25 – 11.50 👉🏻 Klicka här för att anmäla dig
- Atlas One™ – nykterhetsuppföljning på ett modernt sätt
Alkoholrelaterade problem kan vara svåra att upptäcka och följa upp med traditionella metoder. Prodia samarbetar med Atlas Well som utvecklat Atlas One™ som gör processen enklare, mer flexibel och tryggare för alla inblandade. Lösningen på nykterhetsuppföljningen bygger på en CE- och FDA-godkänd alkomätare som kopplas till både en mobilapp och en webbportal. På så sätt blir testresultaten tillgängliga i realtid – både för användaren och för behandlare eller stödpersoner. 👉🏻 För användaren: Tester kan genomföras när som helst, var som helst, helt utan övervakning. Det skapar en känsla av ansvar och tillit, samtidigt som det är smidigt och diskret i vardagen. 👉🏻 För behandlare och anhöriga: Insynen i resultaten är omedelbar, vilket gör det möjligt att följa upp på distans och anpassa testfrekvensen efter behandlingsplanen. Fördelar med Atlas One™: Flexibel testning var som helst, när som helst Diskret och användarvänligt Realtidsinsyn för behandlare och stödpersoner Prenumeration utan bindningstid och obegränsat antal tester Atlas One™ erbjuds som en prenumerationstjänst som gör det enkelt att komma igång – utan bindningstid och med obegränsad testning. Läs mer här . 👉🏻 Vill du veta mer? Kontakta oss. 📞040-685 00 88 💻 info@prodia.se
- Cannabis ökar hjärt-kärlsjukdomar
En forskningsartikel i Journal of the American Heart Association visar att cannabisbruk kan öka risken för både stroke och hjärtinfarkt. Risken är särskilt hög vid dagligt bruk och bland yngre användare – grupper som ofta inte uppfattar cannabis som en riskfylld drog. Viktiga fynd i studien: 29 % ökad risk för hjärtinfarkt bland cannabisanvändare 20 % högre risk för stroke Dubbelt så hög risk att dö i hjärt-kärlsjukdomar jämfört med icke-användare Samband mellan cannabisbruk och förhöjt blodtryck Vad betyder det för arbetslivet? Hos Prodia ser vi i våra analyser att cannabis är den substans som oftast ger utslag vid arbetsplatstestningar. Det lyfte vi även i vår drogtrendartikel för 2024 , där cannabis toppar listan. Cannabis är därför inte bara en samhällsfråga – utan också en tydlig arbetsmiljörisk. Effekterna kan påverka säkerhet, prestation och långsiktig hälsa. Så kan arbetsgivare agera: Utveckla och kommunicera en tydlig drogpolicy Erbjuda utbildning till chefer och medarbetare Genomföra drogtester för att tidigt upptäcka och kunna ge stöd 👉🏻 Genom att kombinera kunskap, rutiner och stöd kan arbetsgivare bidra till både tryggare arbetsplatser och bättre hälsa. Kontakta oss för en kostnadsfri rådgivning. 📞040-685 00 88 💻 info@prodia.se
- HR-lunch hos Handelskammaren
Vi deltar på Handelskammaren i november – om arbetsgivarens ansvar kring droger i arbetslivet. I takt med att droganvändningen ökar i samhället möter arbetsgivare nya utmaningar när det gäller att skapa trygga, säkra och produktiva arbetsmiljöer. Den 12 november medverkar Prodia på en HR-lunch hos Handelskammaren , där vi tillsammans med Setterwalls Advokatbyrå belyser både juridiska och praktiska perspektiv på drogtester och beroendeproblematik i arbetslivet. Från Prodia deltar Thomas Lundblad och Marcus Hindsö , affärsutvecklare inom arbetsplatsdrogtestning. Tillsammans med Setterwalls advokater Jenny Söberg och Maria Bergström delar vi med oss av kunskap, erfarenheter och konkreta verktyg för att förebygga och hantera missbruk på arbetsplatsen. Under lunchen tar vi bland annat upp: Den ökande droganvändningen i samhället Arbetsgivarens ansvar och möjligheter enligt arbetsrätten Praktiska frågor om drogtester och hantering av testresultat 📍 Plats: Handelskammaren, Ångbåtsbron 1, vån 7, Malmö 🗓️ Tid: 12 november, kl. 11.30–13.30 👉🏻 Anmäl dig här
- Det farliga smörgåsbordet. Lär dig mer om de vanligaste substanserna.
I Sverige ser vi just nu en oroande ökning av läkemedelsmissbruket, som snart går om cannabis. Samtidigt ökar användningen av kokain och amfetamin och nya extremt potenta substanser som snabbt sprids. 21 substanser på 5 minuter eller multianalys i urin med 110 substanser Oavsett om du vill testa brett eller smalt har vi lösningar för dig. Våra snabbtester kan ge svar på upp till 21 substanser inom 5 minuter – perfekt för snabba beslut. Och vid positiva utslag kan vi erbjuda laboratorieanalys som garanterar juridiskt hållbara svar. För mer omfattande analys er kan vi med våra multianalyser i blod, urin eller saliv testa mellan 70-110 substanser, alltid med juridiskt hållbara svar. Testa brett eller smalt? Vi ställde frågan till vår MRO-läkare (Medical Review Officer) J ohannes om hur han tänker kring att testa bredare eller mer fokuserat. Han säger: - Jag tycker att det är bättre att testa brett. Det är ett destruktivt smörgåsbord där ute, d.v.s. ett brett utbud av både gamla och nya substanser. Det är vanligt att man tar substanser som inte är dom klassiska. Risken är att man missar missbruk om man tester smalt. Det handlar om att inte missa viktig information. Att testa brett ökar chansen att upptäcka ett dolt missbruk och ger därmed möjlighet till snabbare hjälp. Här nedan hittar du en översikt och förklaring över de vanligaste substanserna vi testar för. Både gamla klassiker och nya, potenta droger som snabbt vunnit mark. Johannes Kriisa, Prodias MRO-läkare ⬆️Uppåt-droger AMP – Amfetamin Amfetamin är en centralstimulerande drog som påverkar hjärnans signalsubstanser och ger ökad energi, vakenhet och koncentration. Används ibland medicinskt vid ADHD, men missbruk kan leda till sömnbrist, aggressivitet och hjärtbesvär. Hög toleransutveckling gör att doserna snabbt kan öka med stora risker som följd. CAT – Katinon / Katin Katinon är ett naturligt ämne i khat-blad som tuggas för att uppnå en stimulerande effekt som eufori och ökat alertes. COC – Kokain Kokain ger en intensiv men kortvarig känsla av eufori, ökad självsäkerhet och energi. Bakom effekten döljer sig en kraftig påverkan på hjärnans dopaminsystem och en stark beroendepotential. Kokainmissbruk kan orsaka allvarliga hjärt-kärlproblem, paranoia och aggression. MDMA – Ecstasy MDMA är en partydrog som ger känslor av kärlek, eufori, samhörighet och ökad sensorisk upplevelse. Men effekterna på hjärnans serotoninsystem kan slå tillbaka med nedstämdhet, sömnstörningar och ångest som följd. Överhettning, uttorkning och serotonergt syndrom är livshotande risker. MDPV – Metylendioxypyrovaleron En av de mest potenta syntetiska stimulanterna på gatudrogenas marknad. Känd som en "bath salt"-drog med extremt stark påverkan på psyket där paranoia, aggressivitet och psykoser är vanliga. Beroende kan utvecklas snabbt, och effekten är ofta oförutsägbar. MEF – Mefedron En syntetisk stimulant som påminner om både ecstasy (MDMA), amfetamin och kokain. Ger eufori, social öppenhet och ökad energi men har också kopplats till hjärtklappning, förvirring och aggressivitet. Missbrukare beskriver stark "craving", vilket ökar risken för snabbt beroende. MET – Metamfetamin Metamfetamin, även känt som "meth", är en starkt beroendeframkallande drog. Effekten är kraftigt uppiggande, men nedgången hård. Långvarigt bruk leder ofta till tandförfall, psykiska störningar och kraftig utmattning. En drog som snabbt bryter ner både kropp och psyke. MPD – Metylfenidat (Concerta, Ritalin) Vanligt ADHD-läkemedel som förbättrar fokus och impulskontroll. Men vid icke-medicinsk användning ger det stark stimulans, särskilt i krossad/sniffad form. Risk för sömnstörningar, ångest och hjärtbesvär samt beroende vid långtidsmissbruk. 3-CMC – 3-klormetkatinon En nyare syntetisk drog som liknar tidigare katinoner som 3-MMC. Används för sin stimulerande effekt och sociala eufori, men kunskapen om biverkningar och långtidsrisker är begränsad. Snabbt beroendeframkallande och ofta blandad med andra substanser. LSD – Lysergsyradietylamid LSD är en psykedelisk substans som orsakar hallucinationer, förändrad verklighetsuppfattning och djupa känslomässiga upplevelser. Ingen fysisk beroenderisk men kan trigga psykoser, ångestattacker eller traumatiska "bad trips", särskilt hos känsliga individer. ⬇️Neråt-droger BAR – Barbiturater Barbiturater är lugnande medel som också kan ha sövande och ångestdämpande effekter. Tyvärr kommer de med en hel del nackdelar. De är mycket beroendeframkallande och kan vara riktigt farliga, särskilt i höga doser, då de kan sänka hjärtfrekvensen och orsaka andningssvårigheter. Även om de var vanligare förr, ser vi nu en ökning av missbruk. BZO – Bensodiazepiner Bensodiazepiner används vid ångest, sömnbesvär och kramptillstånd men vid missbruk kan de leda till avtrubbning, minnesluckor och beroende. Kombineras de med alkohol eller opioider ökar risken för livshotande andningsdepression. Vanligt i både läkemedelsmissbruk och blandmissbruk. EDDP – Metadonmetabolit EDDP är en metadonmetabolit som visar intag av metadon, en opioid som bland annat används i beroendevården som substitutionsbehandling för opioidberoende. ETG – Etylglukuronid ETG är en alkoholmetabolit som indikerar intag av alkohol. Större intag kan detekteras upp till ca tre dygn efter att individen blåst noll på alkometern. FYL – Fentanyl Fentanyl är en extremt stark syntetisk opioid, upp till 100 gånger starkare än morfin. Den används vid svår smärta inom vården men missbruk av fentanyl kan vara dödligt även vid mindre doser. Ofta blandas det i andra droger utan användarens vetskap, vilket har lett till en global överdoskris. GAB – Gabapentin Gabapentin är ett läkemedel som dämpar nervsignaler och används vid främst epilepsi och nervsmärta. Det ger också ett rus i höga doser, särskilt i kombination med andra lugnande medel. GHB – Gamma-hydroxibutyrat GHB är en vätska som kan intas som missbruksdrog för att få en ruseffekt (champagnefeeling), man kan justera dosen beroende på vilken effekt man är ute efter. Används även som en ”rape drug”. Små doser kan ge eufori och avslappning, medan högre doser kan leda till medvetslöshet, andningsstillestånd och koma. Effekten kommer snabbt och lämnar kroppen snabbt. MTD – Metadon Metadon är en opioid som bland annat används i beroendevården som substitutionsbehandling för opioidberoende. OPI – Opiater / Opioider Opiater är en bred kategori som inkluderar heroin, morfin och andra opiat/opioid relaterade smärtstillare. De påverkar hjärnans belöningssystem kraftigt, vilket skapar snabb beroendeutveckling. Ger smärtlindring och eufori men kan också orsaka nedstämdhet, förstoppning och andningspåverkan. OXY – Oxikodon Oxikodon är en stark opioid med hög beroendepotential. Används medicinskt mot svår smärta men används även vid missbruk. Kan orsaka andningsdepression, förvirring och dödsfall vid överdos. PGB – Pregabalin (Lyrica) Pregabalin används främst mot epilepsi, ångest och nervsmärta. Missbrukas för sin avslappnande och berusande effekt. Beroende och abstinens är vanliga vid långvarigt bruk. PY – Psilocybin / Psilocin Psykedeliska ämnen som finns i vissa svampar ofta kallade “magiska svampar”. Ger hallucinationer, förändrad verklighetsuppfattning och intensiva känslor. Effekten beror på miljö och sinnestillstånd och kan bli överväldigande. Psykisk sårbarhet ökar risken för negativa reaktioner. TML – Tramadol Tramadol är en opioid som används vid behandling av måttlig till svår smärta. Högre doser kan leda till krampanfall, hjärt - och andningspåverkan. ZOL – Zolpidem (Stilnoct) Ett sömnmedel som snabbt hjälper vid insomni. Missbruk kan leda till förvirring, mardrömmar och minnesförlust. Långvarigt bruk innebär ökad risk för beroende och tolerans. ZOP – Zopiklon (Imovane) Ett sömnmedel som används vid insomni. Långvarigt bruk eller höga doser kan ge beroende, dagtrötthet och nedsatt kognitiv förmåga. 6-MAM – 6-monoacetylmorfin Heroinmetabolit som indikerar intag av Heroin. Förekomst av 6-MAM i ett prov är ett starkt tecken på nyligt heroinmissbruk, ofta inom 24 timmar. 7-ACL – 7-Aminoklonazepam Metabolit till Klonazepam. Tillhör gruppen bensodiazepiner och används främst som antiepilepsimedel, muskelavslappnande och psykoaktivt lugnande läkemedel. NTZ – Nitazener Kraftfulla syntetiska opioider, designade för att efterlikna effekterna av andra potenta opioider men med mycket högre risk för beroende och överdos. Nitazener är ofta starkare än fentanyl och kan redan vid mycket små doser leda till andningsstillestånd och död. Flera dödsfall har rapporterats internationellt. På grund av bl. a. heroinbrist har dessa farliga droger fått fäste, särskilt i Storbritannien och Sverige. ⬆️⬇️Både uppåt och neråt BUP – Buprenorfin Buprenorfin är en opioid som används i substitutionsterapi för opioidberoende. Den dämpar abstinens utan att ge samma rus som heroin eller morfin. Men det är ingen riskfri substans, buprenorfin kan ge eufori vid missbruk, särskilt i kombination med andra droger. Avvänjning kan vara lång och svår. KET – Ketamin Ketamin är ett bedövningsmedel med dissociativa egenskaper, det kan ge en utanförkroppen-känsla, hallucinationer och känslomässig avtrubbning. Används i vården, men har blivit en populär klubb- och missbruksdrog. Långvarigt missbruk kan leda till kognitiva svårigheter och beroende. KRA – Kratom (Mitragynin) Kratom är en växt från Sydostasien som i låg dos verkar uppiggande och i högre dos smärtstillande och lugnande. Den har använts i traditionell medicin men har snabbt vuxit i missbrukskretsar som ett “naturligt alternativ” till opioider. Risk för beroende, abstinens och leverskador förekommer. PCP – Fencyklidin (Angel Dust) PCP är en av de mest oförutsägbara drogerna som finns. Ger ofta hallucinationer och kraftig avtrubbning men kan även framkalla våldsamhet, psykosliknande tillstånd och total verklighetsförlust. Användes tidigare som bedövningsmedel för människor och djur, men förbjöds p.g.a. farliga biverkningar. THC – Tetrahydrocannabinol (Cannabis) THC är den psykoaktiva komponenten i cannabis och påverkar minne, motorik, känsloliv och aptit. Effekten varierar, vissa blir avslappnade, andra får ångest eller panikattacker. Långvarig användning kan ge beroende, försämrad inlärningsförmåga och ökad risk för psykisk ohälsa, särskilt vid tidig debut. Spice – Syntetiska Cannabinoider Spice är ett samlingsnamn för syntetiska Cannabinoider som ger ett väldigt starkt rus. Spice kan ha varierande sammansättning och de aktiva substanserna utgörs av olika syntetiska Cannabinoider. Spice kan orsaka allvarliga biverkningar som ångest, psykos, hjärtklappning och medvetslöshet. Vill du veta mer eller ha råd i hur vi kan hjälpa dig? 📞 040-685 00 88 📧 info@prodia.se
- Distansarbete och alkohol – vad visar forskningen?
Distansarbete är här för att stanna men vad betyder det för alkoholvanorna? En ny studie från CAN ( Centralförbundet för alkohol- och narkotikaupplysning) visar att majoriteten av de som arbetar hemifrån inte har förändrat sina alkoholvanor. Över 90 % uppger att de dricker precis som tidigare. Men för en mindre grupp ser det annorlunda ut. 3,9 % rapporterade ökad alkoholkonsumtion, ofta för att alkohol är mer lättillgängligt hemma. Vissa uppgav att de drack mindre, främst för att de inte längre deltog i jobbsammanhang som after work. Vad betyder det för dig som arbetsgivare? Även om riskerna inte ökar generellt, kan distansarbete göra det svårare att upptäcka problem i tid. Därför är det viktigt att ha en tydlig alkohol- och drogpolicy som även omfattar distans- och hybridarbete. Hos oss på Prodia får ni stöd genom hela processen – från att ta fram policyn till att genomföra tester och tolka provsvar. På så sätt kan ni skapa en trygg arbetsmiljö, oavsett var arbetet utförs. 📌 Vill du veta mer? Läs mer här eller kontakta våra affärsutvecklare direkt. Marcus Hindsö 📞 +46 40-680 89 91 📧 marcus@prodia.se Thomas Lundblad 📞+46 40-689 34 30 📧 thomas@prodia.se
- Ny lag mot lustgas – men utmaningarna kvarstår
I början på juli 2025 trädde en ny lag i kraft som begränsar försäljningen av lustgas till privatpersoner. Lagen innebär bland annat att det är förbjudet att sälja till personer under 18 år eller när det finns misstanke om att den ska användas som berusningsmedel. Dessutom regleras mängden som får säljas, liksom import och marknadsföring. Trots lagen rapporteras fortsatt omfattande användning bland unga. Ett problem är att lagstiftningen är svår att tillämpa – straffsatserna är otydliga och polisens arbete försvåras. Samtidigt sker försäljning via nätet och sociala medier, där ungdomar enkelt kan beställa hem lustgas. Riskerna med lustgas Fysiska skador : köldskador i mun och luftvägar. Hälsoproblem vid upprepat bruk : brist på B12-vitamin med risk för nervskador, balansproblem och påverkan på lungor och hjärna. Psykisk påverkan : yrsel, ångest och psykosliknande tillstånd. Mer än bara lagstiftning behövs För att möta problemet krävs mer än nya regler. Kunskap och information är avgörande – både till ungdomar, föräldrar och arbetsgivare. Genom att sprida medvetenhet om riskerna och ha tydliga rutiner på plats går det att upptäcka problemen tidigare och sätta in stöd i tid. Vi har samlat några sidor där du hittar mer information: Folkhälsomyndighetens hemsida om lustgas SVT Nyheter om nya lustgaslagen Förordning om lustgas från Sveriges Riksdag Lag om lustgas utfärdad 5 juni, 2025
- Drogtester som en del av bakgrundskontroller.
Patientsäkerhet och en trygg arbetsmiljö är avgörande och nu kan drogtester komma att spela en större roll i offentlig sektor. Regeringen har nyligen startat en statlig utredning för att se över regelverket kring bakgrundskontroller. Syftet är att stärka skyddet mot brottslighet och otillbörlig påverkan, men också att analysera vilka ytterligare kontroller som kan behövas för att öka säkerheten i samhället. I offentlig sektor bär många yrkesgrupper ett särskilt ansvar, från vårdpersonal som hanterar läkemedel, till omsorgspersonal och tjänstemän som förvaltar kritiska samhällsfunktioner. När säkerheten brister kan konsekvenserna bli allvarliga. Under 2024 drogs 134 legitimationer in enligt SVT, där cirka 40 procent berodde på stölder av narkotikaklassade läkemedel. IVO har samtidigt återkommande larmat om brister i läkemedelshanteringen, med fall där tusentals tabletter försvunnit, patienter stått utan smärtlindring och där beroendeproblematik lett till både vårdskador och brott. Dagens registerkontroller ger viss trygghet, men de säger ingenting om en persons aktuella tillstånd här och nu. För arbetsplatser inom vård, omsorg, skola – men även inom transport, industri och säkerhetskritiska miljöer – kan skillnaden mellan att upptäcka påverkan i tid eller inte vara avgörande för både säkerhet och förtroende. Vi menar att alkohol- och drogtester kan vara ett proportionerligt och rättssäkert komplement till dagens bakgrundskontroller. Rätt utformade handlar de inte om att jaga lagöverträdare, utan om att skapa: Trygga arbetsplatser där både medarbetare och arbetsgivare kan känna förtroende. Patientsäkerhet genom att minimera risken för felmedicinering eller personal som arbetar påverkad. Stärkt tillit till offentlig och privat sektor när säkerhetsrisker hanteras professionellt och transparent. Den pågående statliga utredningen blir därför en viktig möjlighet att ta frågan på allvar och utforma ett regelverk som ger arbetsgivare rätt verktyg, alltid med respekt för integriteten och med fokus på att skydda både människor och verksamheter. 👉🏻 Är du arbetsgivare eller verksamhetsansvarig och vill veta mer om hur våra drogtester kan stärka både patientsäkerhet och arbetsmiljö? Kontakta oss för en kostnadsfri rådgivning. 📞040-685 00 88 💻 info@prodia.se
- GDPR och drogtester: Så skyddar ni både arbetsplats och anställda
Vi vet att drogtestning är ett av de mest effektiva verktygen för att tidigt upptäcka missbruk. När man jobbar med drogtestning är det också väldigt viktigt att allt går rätt till. Integritetsskyddsmyndigheten (IMY) har nyligen beslutat om sanktionsavgifter mot två aktörer inom kollektivtrafiken. Skälet var att de genomförde dagliga obligatoriska alkoholtester och lagrade resultaten på ett sätt som stred mot GDPR. Problemet låg inte i själva testningen, utan i hur resultaten hanterades: lång lagring utan tydliga gallringsrutiner och utan giltig rättslig grund för behandling av känsliga personuppgifter. För oss på Prodia har det alltid varit viktigt med en rättssäker hantering. Våra processer följer alltid EWDTS* guidelines. Vi är ISO-certifierade och låter våra rutiner granskas av oberoende tredje part. Det ger er som arbetsgivare trygghet i att testningen sker professionellt, från provtagning till provsvar. Besluten visar att säkerhet och integritet måste gå hand i hand. Kontakta oss så hjälper vi er att skapa arbetsplatser där båda delarna tas på största allvar. 📞+46 40-685 00 88 📧 info@prodia.se * EWDTS = European Workplace Drug Testing Society – den europeiska branschorganisationen som sätter riktlinjer och standarder för drogtestning på arbetsplatser. Deras guidelines används för att säkerställa att tester genomförs på ett rättssäkert, kvalitetssäkrat och etiskt sätt, bland annat kring: provtagning hantering och transport av prover (chain of custody) analysmetoder tolkning och rapportering av resultat
- 15 år drogfri - 15 år i missbruk*
Känner du någon som lever i missbruk? Faktum är att du kan göra det utan att veta om det. Det tar nämligen många år innan drog- och alkoholmissbruk syns utåt. Prodia har sedan 2008 utfört drogtester på arbetsplatser och upptäckt riskbruk och missbruk innan det fått förödande konsekvenser för prestation, säkerhet, hälsa och individ. *Artikelsamarbete med SvD. Thomas Lundblad, Affärsutvecklare Prodia En person som är smärtsamt medveten om hur droger kan påverka ditt liv, din familj, dina vänner och dina kollegor är Thomas Lundblad som för femton år sedan blev drogfri efter ett femton år långt missbruk. Idag arbetar Thomas som affärsutvecklare på Prodia och verkar dagligen för att drog- och alkoholmissbruk ska upptäckas tidigt. — Många tror att man hade märkt direkt om en anställd eller kollega lider av alkohol- eller drogproblem. Men är man tidigt i ett beroende så kommer ingen att upptäcka det. Det tar många år innan det syns för alla runt omkring, säger Thomas. Tio år utanför samhället Ända sedan Thomas tog sig ur sitt missbruk har han vigt sitt liv åt att färre personer ska fastna i drogernas och alkoholens grepp. Många tror att missbruk är någonting som aldrig skulle drabba en själv eller att det inte finns någon risk i att ta droger i samband med alkohol på helgerna. Men ett missbruk kan drabba vem som helst och i många fall krävs det bara ett tillfälle för att man ska fastna. — Många tänker att alla narkomaner är uppvuxna med missbruk, våld eller psykisk ohälsa i familjen. Men för mig var det raka motsatsen – jag är uppvuxen i en klassisk kärnfamilj. Jag spelade fotboll på elitnivå fram till att jag var 18 år, det gick bra för mig i skolan och jag gjorde militärtjänst som gruppbefäl. Men sedan testade jag amfetamin på fyllan en gång, berättar Thomas. Det tillfället var allt som krävdes för att Thomas skulle bli fast. Nästa gång han blev full ville han ta amfetamin igen och så småningom skulle detta leda till många år av blandade droger, alkohol och ett raserat liv. — Fem år senare, när jag var 25, gick jag i personlig konkurs. Jag hade flera hundra tusen i skatteskulder, jag hade inget körkort, ingen sambo kvar och en massa betalningsanmärkningar. Efter det levde jag utanför samhället i tio år – i ständig stress och i en ständig jakt efter pengar och droger. Vägen tillbaka Livet Thomas levde när han befann sig utanför samhället var inte bara kantat av droger, alkohol och kriminalitet, utan även av konstant stress, ett skadat psyke, paranoia och förföljelsemani. Detta hårda liv ledde till slut till att kroppen sade ifrån och Thomas blev inlagd på hjärtintensiven med akut hjärtsvikt. — Jag låg inne på hjärtintensiven i tio dygn och där berättade läkaren att om jag inte förändrar mitt liv så kommer jag att vara död inom ett år. Då bestämde jag mig för att sluta med amfetaminet och istället bara ta sömntabletter och dricka alkohol resten av livet. Så när jag blev utskriven tog jag spårvagnen till första bästa Systembolag och några timmar senare hade jag droger i handen igen. Det skulle gå ytterligare tre månader innan Thomas faktiskt blev ren. Den sista knuffen fick han i samband med ett känslomässigt möte med sin mamma. — Det var den 25 september 2010. Jag kramade om min mamma och sa till henne att nu är det slut. Sedan dess har jag aldrig knarkat. Våga sätta käppar i hjulet En tid efter att Thomas blev ren började han arbeta som alkohol- och drogterapeut och var sedan rehabansvarig och kundansvarig på ett av landets största behandlingsföretag. Men sedan två år tillbaka är han affärsutvecklare på Prodia – som genomför tillförlitliga drogtester på arbetsplatser runt om i Sverige. Dessa tester går ut på att testa slumpmässigt utvalda anställda och på så sätt förebygga problem, upptäcka riskbruk och skapa en trygg och säker arbetsplats för alla medarbetare. Idag går det naturligtvis inte att veta vad som hade hänt om Thomas droganvändning hade upptäckts tidigt. Men han berättar att det i alla fall hade inneburit ett välbehövt farthinder på vägen mot ett fullskaligt missbruk. — Man tror inte att det är farligt och man tror inte att någon blir påverkad. Men om man blir upptäckt tack vare ett slumpmässigt drogtest hamnar man helt plötsligt i en process där man riskerar att bli av med jobbet. Man kanske börjar tänka till. Ju mer käppar i hjulet och ju mer motstånd man får desto bättre är det. Det måste vara jobbigt att ta droger, säger Thomas avslutningsvis. Vill du ha hjälp med drogtestning på din arbetsplats? Prodia är en av Sveriges främsta aktörer inom drogtestning och strävar varje dag för minskad droganvändning. De kan hjälpa dig att säkerställa en trygg och drogfri arbetsmiljö med sänkt korttidsfrånvaro, minskad olycksrisk, högre effektivitet och friskare personal. Vill du veta mer? Läs mer här eller kontakta vår support: 📞+46 40-689 34 30 📧 info@prodia.se











